Tiedote 77/2010
Valtioneuvoston viestintäyksikkö
3.3.2010 18.40

Hallitus tukee alueellisia hankkeita hyvinvointipalvelujen tuottavuuden parantamiseksi

Hallitus hyväksyi iltakoulussaan 3. maaliskuuta alueellisia hyvinvointihankkeita koskevat työ- ja elinkeinoministeriön esittämät linjaukset hyvinvointipalvelujen tuottavuuden, työvoiman saatavuuden ja yritystoiminnan kehittämisestä. Kuusi HYVÄ -hanketta käynnistyy eri puolilla maata.

Hallitus pitää alueellisia HYVÄ -hankkeita tärkeinä kehitettäessä ratkaisuja kuntien hyvinvointipalvelujen tuottavuuden sekä hoito- ja hoivayrittäjyyden parantamiseksi ja erityyppisten alueiden vaatimien palvelukonseptien kehittämiseksi.

Keskeisten hallinnonalojen ja toimijoiden tulee yhteistyössä arvioida hankkeissa mahdollisesti esiin tulevat hallinnolliset, rahoitukselliset tai lainsäädännölliset esteet ja kehittämistarpeet sekä alueiden kehittämisesitykset ja aloitteet. Arviointityötä varten perustetaan yhteistyöryhmä, jossa ovat edustettuina työ- ja elinkeinoministeriö, sosiaali- ja terveysministeriö, valtiovarainministeriö ja Suomen Kuntaliitto.

Alueellisia hankkeita tuottavuuden ja yrittäjyyden kehittämiseksi

Työ- ja elinkeinoministeriön HYVÄ -hanke edistää julkisen, yksityisen ja kolmannen sektorin kumppanuutta hyvinvointialan palveluissa sekä kannustaa tilaaja-tuottaja -mallien käyttöön ottoa. Tavoitteena on sosiaali- ja terveyspalvelujen turvaaminen sekä hyvinvointitoimialan kehittäminen kasvuun ja kansainvälistymiseen.

TEM kartoitti syksyn 2009 aikana yhteistyössä kuntien, TE -keskusten, muiden seudullisten yrityspalvelutoimijoiden ja maakuntaliittojen kanssa valmiuksia alueellisten HYVÄ -hankkeiden käynnistämiseen. Kartoituksen perusteella käynnistyy kuusi HYVÄ -hanketta. Ne ovat

- Oulun kaupunki – Palvelu- ja asiakasohjauksen kehittäminen palvelusetelillä/markkinoiden luominen ja yritysyhteistyö

- Pohjois-Karjalan maakunta – hyvinvointialan yrittäjien, kuntien ja järjestöjen välisten yhteistyökäytäntöjen ja -rakenteiden kehittäminen/monipuolisempien ja asiakaslähtöisten hyvinvointipalvelujen tuottaminen

- Pohjoisen Keski-Suomen seutukunnat – julkisen markkinan avaaminen ja yritysyhteistyö; palvelustrategiatyön käynnistäminen

- Etelä-Karjalan sosiaali- ja terveyspiiri – Seniori Saimaa/Etelä-Karjalan vanhuspalvelujen kehittämisen kokoaminen painopisteenä yritystoiminnan kehittäminen ja palvelujen kansainvälistyminen

- Hämeenlinnan kaupunki – elämänkaareen perustuvan monituottajamallin kehittäminen/laadukkaat hankintaprosessit yritysten ja järjestöjen toimialayhteistyöllä

- Kaarinan kaupunki – kunnan, yritysten ja järjestöjen yhteistyöhön perustuvan palvelustrategian kehittäminen, toteuttaminen ja seudullistaminen (Turun seutu).

Alueellisten HYVÄ -hankkeiden uusia avauksia ovat yritystoiminnan uusien muotojen, erityisesti yhteiskunnallisen yrityksen konseptin kehittäminen hoito- ja hoivapalvelujen tuotantoon sekä palvelujen kansainvälistyminen ja vienti.

TEM tukee aluehankkeita erityisesti yritysneuvonnan, yritys- ja työvoimapalvelujen, yritysrahoituksen sekä Tekesin kehittämisrahoituksen ja -ohjelmien avulla.

Palvelutarpeet kasvavat väestön ikääntyessä

Sosiaali- ja terveyspalveluihin keskeisimmin vaikuttava tekijä on väestön ikääntyminen. Vähentyvä työikäinen väestö näkyy alueilla työvoiman tarjonnassa, heikentää alue- ja kuntataloutta sekä supistaa alueen yrittäjäpotentiaalia. Yli 64-vuotiaiden suhteellinen osuus kasvaa 2010-luvulla eniten Oulun, Helsingin ja Jyväskylän seuduilla. Kaupunkien eläkeläisväestö kolminkertaistuu vuoteen 2040 mennessä. Tämä vaikuttaa näiden alueiden palvelutarpeiden kasvuun ja huoltosuhteen kehitykseen.

Tuottavuuden ja palvelutarpeen pysyessä ennallaan sosiaali- ja terveysalalla tarvitaan vuoteen 2030 mennessä 120 000 työllistä nykyisen 360 000 työllisen lisäksi. Sosiaali- ja terveyspalvelujen tuottajat kilpailevat työmarkkinoilla osaavasta työvoimasta muiden toimialojen rinnalla. Tässä asetelmassa työvoimatarpeen tyydyttäminen edellyttää pitkäjänteistä ja oleellista tuottavuuden parantamista.

 

Lisätiedot: kehitysjohtaja Ulla-Maija Laiho, p. 040 826 8767, työ- ja elinkeinoministeriö